东营市某单位技术人员招聘简章

东营市某单位技术人员招聘简章
为进一步加强公司年轻专业人才储备，优化人才队伍来源结构，结合岗位空缺和工作需要，某单位委托东营众邦人力资源有限责任公司招聘技术人员1名，招聘公告如下：
应聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍;
（二）年龄应在30周岁以下；
（三）遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
（四）具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质；
（五）具有招聘岗位要求的专业或技能条件；
（六）具备招聘岗位所需要的其他条件；
（七）法律、法规规定的其他条件。
招聘岗位及人数
岗位名称及人数：技术人员 1名
学历要求：本科及以上学历
学位要求：工学学士
专业要求：建筑工程技术类专业
年龄：30周岁以下
其他要求：有相关工作经验（3-5）年，持有二级及以上建造师证
招聘程序
按照公开、公平、竞争、择优的原则，按照个人报名、资格初审、面试、体检、确定录用等程序进行。
（一）报名时间和方法

报名采取扫描二维码报名方式。

必须使用二代有效身份证报名，且报名与考试时使用的身份证必须一致。因信息填报不全、错误等导致未通过资格初审的，责任由报考人员自负。报考人员有恶意注册报名信息，扰乱报名秩序等行为的，查实后取消其本次报考资格并根据相关规定严肃处理。
（二）资格初审
 按照简章公布的招聘条件和要求，对报名人员提交的信息资料进行资格初审，后续电话通知通过初审人员面试通知，不符合条件者后续不再进行电话通知。
（三）面试 
面试采取初试、复试的面试方式。面试根据岗位特点，主要考察应聘人员的综合素质和专业工作技能。
面试时间、地点：另行通知。
体检
根据应聘人员考核总成绩，同一岗位由高分到低分按1：1比例等额确定体检考察人选，并统一组织体检。因应聘人员自行放弃或体检考察不合格造成的空缺，可根据需要从同一岗位的人员中按照总成绩依次等额递补。
体检标准和相关要求参照公务员录用体检通用标准执行，对按规定需要复检的，不在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。应聘人员在体检过程中弄虚作假或者隐瞒影响聘用的疾病、病史的，给予其不予聘用的处理。有请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等严重违纪违规行为的，给予其不予聘用的处理，并将其违纪违规行为记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，记录期限为五年。体检费用由应聘人员个人承担。
其他事项
报名填报信息必须与本人实际情况相一致，并符合招聘岗位条件要求。重要报名信息填报不实的，按弄虚作假处理；因信息填报不齐全、不准确等影响报名的，责任由应聘人员自负。应聘人员有伪造、涂改证件、证明等报名材料，或者以其他不正当手段获取应聘资格；提供的涉及报考资格的申请材料或者信息不实，且影响报名审核结果等违纪违规行为的，取消其本次应聘资格。